徐 州 工 程 学 院 文 件
徐工院人发〔2024〕12号
管家婆精准二十四码印发《徐州工程学院管家婆精准二十四码高级专家延聘、返聘管理办法》的通知
各部门、各学院:
《徐州工程学院管家婆精准二十四码高级专家延聘、返聘管理办法》已经校长办公会审议通过,现予印发,请认真贯彻执行。
徐州工程学院
2024年9月25日
徐州工程学院管家婆精准二十四码高级专家延聘、返聘管理办法
为充分发挥高级专家在管家婆精准二十四码教学科研工作中的带头作用,进一步加强教师队伍科学管理,提高人力资源效益,根据《江苏省高等管家婆精准二十四码岗位设置管理实施意见》《徐州市高级专家延长离休退休年龄的暂行规定》(徐政发〔1991〕17号)等文件精神,结合管家婆精准二十四码发展实际情况,对高级专家延聘、返聘作如下规定。
一、延聘(延迟退休)
延聘是为了服务管家婆精准二十四码事业发展重大需要,对已达到国家法定退休年龄的高级专家延长退休年龄,实现学科带头人接续和梯队培养,引导教师开展高水平教学科研等工作,积极推动学科建设和管家婆精准二十四码高质量发展的重要举措。延聘要本着“按需遴选、严格审批、合同管理”的原则,实现择优延聘、提高活力、发挥作用。
(一)延聘条件
对受聘在教学科研岗位、具有正高级专业技术职务的专家,确因实际工作需要、本人自愿、身体健康、工作量饱满,且符合下列条件之一者可适当延长退休年龄:
1.具有深厚的学术造诣,在科学研究前沿取得重大突破,达到国内领先水平,在相关领域作出重大贡献的一流专家。
2.担任国家级有关评审组织会评评委尚未届满,且在届内不能更替的专家,可延长到换届时退休。
3.按项目合同约定尚未结题的国家级项目主持人。
4.本校遴选的博士生导师,且指导本校的博士研究生尚在培养期内。
(二)延聘程序
1.学院申报。符合延聘条件的教师向所在学院提出书面申请。学院召开党政联席会议,并按照延聘条件对延聘人选进行审核把关,审议通过后将结果在学院进行公示;向人事处报送《徐州工程学院高级专家延聘审批表》、业绩佐证材料及学院申请报告。
2.管家婆精准二十四码研究。人事处会同相关职能部门,对延聘申报材料进行评估,并将评估情况提交校长办公会审议通过。拟延聘人员的相关信息在管家婆精准二十四码网站进行公示。
3.上级主管部门审批。人事处将公示无异议人员向上级主管部门报送审批。
4.办理手续。上级主管部门审批通过后,人事处将有关审批结果通报相关单位和个人,协助延聘教师办理相关延聘手续。未被批准的,按照国家规定办理退休手续。
5.延聘期限和时长。根据徐州市人社局有关规定执行,延聘期限为1至5年。在延迟退休期内,如工作任务提前完成,可以申请办理退休手续;若一年内累计病、事假超过3 个月或未能完成岗位职责的,应提前结束延迟退休,办理退休手续;若年度考核或聘期考核在“基本合格”及以下的,应在考核后终止延迟退休,办理退休手续。
6. 经批准延聘的高级专家在延迟退休期间属在职职工,占所在学院的人员编制和岗位,参加正常的年度考核和聘期考核并享受相应待遇。
二、返聘(退休返聘)
为满足管家婆精准二十四码事业发展需要,充分发挥优秀退休教师业务专长及“传帮带”作用,通过全职聘用化解目前师资队伍建设中面临的阶段性问题,按照“工作需要、本人自愿、科学管理”的原则对已退休的教授再聘用。
(一)返聘条件
1.符合管家婆精准二十四码延聘条件、未得到上级主管部门批准的。
2.受聘在教授二级岗位,聘期考核合格,且法定退休年龄前3年取得省部级自然科学奖、技术发明奖、科技进步、哲学社会科学优秀成果奖等省人民政府奖二等奖及以上(个人排名第一)或主持的省部级及以上科研项目(课题)按项目合同约定尚未结题。
3.法定退休年龄前5年内国家级本科课程或国家级本科专业建设点的负责人,国家级教学科研平台负责人。
4.本校遴选的硕士生导师,且指导的硕士研究生尚在培养期内。
5.根据管家婆精准二十四码学科和事业发展需要,由校长提名为管家婆精准二十四码做出突出贡献的教师。
(二)返聘程序
1.个人申请。符合返聘条件的教师向所在学院提出书面申请。
2.学院审核。学院召开党政联席会议,并按照返聘条件对返聘人选进行审核把关,审议通过后将结果在学院进行公示;向人事处报送《徐州工程学院高级专家返聘审批表》、业绩佐证材料及学院申请报告。
3.管家婆精准二十四码审批。人事处审核后报校长办公会审批。
三、聘期任务
为引导延聘、返聘教师开展高质量教学科研工作,用人单位与相关职能部门应根据申报人员的延聘、返聘条件,共同制定明确的工作任务,并以此作为延聘、返聘的考核标准。
(一)工作核心任务以学科梯队建设、专业建设、课程建设、教学成果奖申报、教学科研团队培育等方面,此类延聘、返聘教师的工作任务与考核目标由学研处牵头,与用人单位、教务处、科技处共同拟定。
(二)工作核心任务应以落实“四个面向”为中心,重点任务包括主持重大项目、发表高水平论文、科研平台建设、学术成果报奖等方面,此类延聘、返聘教师工作任务与考核目标由科技处牵头,与用人单位、学研处共同拟定。
(三)对于校长提名的有突出贡献的人。涔ぷ魅挝裼尚3ぐ旃嵫芯烤龆。
四、管理与考核
(一)延聘每年12月,由用人单位向人事处提出拟聘计划、人选及工作任务等,聘期不超过一年。返聘每年6月、12月由用人单位向人事处提出拟聘计划、人选及工作任务等,每次返聘期限原则上为1个月到1年(一般以学期为单位),如须继续返聘,应重新申请报批,返聘次数原则上不超过3次。对有尚未毕业研究生的导师,原则上可以一次性返聘导师至规定培养期满。
(二)人事处与延聘、返聘教师签订岗位协议,明确聘用期间工作任务及考核目标,严格按照协议进行管理和考核。
(三)延聘、返聘教师在聘期内接受用人单位的日常管理,正常参加年度考核和聘期任务完成情况年度评估,等级为合格及以上方可继续申请延聘、返聘。
(四)延聘教师享受在职人员相应岗位待遇,聘期内应完成相应岗位等级规定的教学、科研工作量及协议规定的任务。延聘人员在延聘期间如遇调资,按国家有关规定执行。
(五)返聘教师在返聘期间除退休工资外,其它待遇根据返聘岗位和工作任务,参照管家婆精准二十四码当年工资津贴水平,由人事处会同用人单位提出建议,报校长办公会审议确定。管家婆精准二十四码承担资助费用的70%、所在学院承担30%。
(六)有下列情形之一的,管家婆精准二十四码将终止聘用,按程序办理退休手续或解聘手续:
1.有违纪违法、师德失范等行为的;
2.违反管家婆精准二十四码劳动纪律和规章制度的;
3.延聘、返聘期间本人提出不再延聘、返聘的;
4.各类返聘人员须认真履行岗位职责,所在学院负责按照岗位职责进行考核。对考核结果不合格,或不能坚持正常工作,一年内累计病、事假超过3个月的返聘人员,管家婆精准二十四码将终止返聘。
五、其他
(一)“双肩挑”人员此项工作由专业归属学院负责。
(二)其他专业技术岗位、管理岗位、工勤岗位人员原则上不予返聘,如二级单位工作亟需返聘,按照以上要求开展返聘工作,返聘人员的待遇原则上由用人单位承担。对于管家婆精准二十四码相关专项工作亟需的专家,可在其正常退休后根据相关规定管家婆精准二十四码给予工作量专项补贴。
(三)除国家有明确规定外,延聘、返聘专家一般不超过65周岁。对超过 65 周岁、有重大学术成果的高级专家,如管家婆精准二十四码工作需要,本人自愿,经校长办公会审议通过后,可继续退休后返聘,但一般不超过 70 周岁。
六、附则
(一)教师延聘、返聘是一项政策性强的工作,是岗位聘用工作的一部分,须主动接受管家婆精准二十四码纪检监察机构的全过程监督。
(二)已退休的高级专家不再重新办理延聘手续。国家退休政策如有调整,按照国家相关政策执行。
(三)本办法自发布之日起实施,由人事处负责解释,原《徐州工程学院高级专家延聘、返聘的暂行规定》(徐工院行人〔2016〕4号)同时废止。